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 安徽金马员工理念
 我们应为成为金马集团的一员而自豪,我们应共同塑造金马集团的经营理念和企业文化,我们应树立正确的人生观:
  一、要以企业人为自豪:企业的目标是追求利润,企业人的价值观不同社会人;企业有明确的方向,行动的组织性和统一性常常需要员工放弃某些个人利益。作为企业人,我们的自豪是:为社会创造了财富,为社会贡献了智慧。

  二、要胸怀理想,更应脚踏实地:每个人都渴望成功,但成功来源于一步步脚踏实地的工作,求真务实,拼搏奉献的精神。当金马集团人员具有使命感,胸怀理想的时候,更需要每一位员工在岗位上尽心尽责,把身边的每一件事做好。

  三、要有市场意识和服务意识:市场需要是企业生存的基础,客户满意是企业发展的动力。市场意识提现在各项工作都要适应市场的需要,服务意识体现在企业各环节要密切配合,以客户为中心,以客户为上帝,以客户为衣食父母的高效服务。

  四、要有利润意识和成功意识:利润来自开源节流,要不断开拓市场、拓展业务、创造客户;要细算投入产品比的大帐,敢于投入而不盲目投入;要减少浪费,节约开支,降低成本,每一分钱的节约,都要转化为实实在在的利润。

  五、要有竞争意思和奉献意识:企业因竞争而生存,也因竞争而强大。公司鼓励员工在竞争中产生活力,鼓励员工比能力,比贡献,优胜劣汰。公司提倡通过奉献获得他人和社会的尊重,实现个人价值。

  六、要树立先贡献后获得的价值观:社会的观念中,旺旺将资历和能力给贡献划等号。金马集团人要打破这种观念,确立贡献是获得的前提的分配原则,反对以报酬作为贡献的前提,反对仅凭资历和能力就能获得个人的利益。

  七、要有创新意意识:企业要创造利润就要有差异,为了差异就需要创新。创新是企业的活力。因为年轻,金马集团人喜欢创新,因为喜欢创新,金马集团人不怕挫折,不怕出现失误。

  八、要有团队意识:没有一个人是万能的,金马集团事业的发展,需要凝聚金马集团人集体的智慧,金马集团人深刻理解“团队就是力量”的真理。要活的实业的成功,要取得个人的成长,我们必须增进交流,共享只是经验,取长补短,更需要密切撇和,互敬互爱,融成集体,产生最大的合力。

  九、要有进取心,主要地自己的环境:要明白“逆水行舟,不进则退”的道理,保持进取心,与时俱进,才能获得长远的成功,好环境不是生来就有的,更多的需要创造,遇到问题就回避,遇到不公平只会抱怨,只指前丧失前进的勇气,应拿出自己的进取心,创造和改善自己的黄静,使同事们更相信你是有能力,是会做事的人。

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